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Organisation

L'université Paris Diderot a fait de la collégialité la pierre angulaire de son fonctionnement politique et administratif en partageant le processus de prise de décision.

Elle s'est dotée d'un certain nombre d'outils de dialogue internes avec ses composantes afin que le projet d'établissement soit approprié par l'ensemble des acteurs et des actrices du fonctionnement de l'établissement. 

  • Le dialogue avec les composantes à travers les dialogues stratégiques d'objectifs et de moyens qui permettent l'élaboration du budget et des priorités de l'action administrative. 
  • Les groupes de travail mis en place pour la création de la nouvelle université associant enseignants chercheurs et responsables des services administratifs pour une co production du projet 
  • Le développement de la transversabilité et de process de travail collaboratifs à travers une organisation administrative rationalisée et agile
  • Un schéma directeur du système d'information et du numérique associant les métiers et les compétences de l'établissement afin de mettre en oeuvre une politique ambitieuse et structurée dans ce domaine